화성시 감사담당관실이 조직기강 확립을 위한 특정감사를 진행하면서 소속 직원의 비위를 눈감아 줬다는 의혹이 제기됐다.

이 때문에 시 감사시스템의 신뢰도 하락 등 큰 타격이 우려된다.

15일 시 감사담당관실과 새올행정시스템의 시 내부 게시판에 따르면 감사담당관실은 지난 6월부터 지난해와 올해 직원들의 공가사용 실태에 대한 특별점검을 실시했다.

이번 점검은 직원들이 건강검진을 이유로 평일에 공가를 신청한 후 실제로는 건강검진을 받지 않는 사례가 많다는 제보에 따라 시가 특별히 진행한 것으로 인근 지자체에서는 아직 유사 사례가 없다.

점검으로 시 소속 직원 중 5급 2명, 6급 15명 등 총 57명의 직원이 부적절하게 공가를 사용하다 적발됐다.

이 중 2번 이상 적발된 5명은 훈계 조치를 받을 예정이다.

이런 상황에서 시 새올행정 게시판에 감사담당관실 소속 직원 한 명이 이번 조사에서 석연치 않은 방법으로 제외됐다는 주장이 제기돼 파문이 예상된다.

지난 11일자로 올라온 한 게시물을 살펴보면 감사담당관실 직원이 특별점검이 실시됨에 따라 당시 공가를 사용한 후 문제를 의식해 감사 기간 중 공가취소 후 연가처리를 했고 이 같은 수법을 감사담당관실이 조직적으로 은폐한 것 아니냐는 의혹이 나오고 있다.

특히 감사 계획이 작성되기 전에 유출돼 같은 과 직원을 감싼 것 아니냐는 주장이다.

이에 대해 시 감사담당관실 관계자는 "직원 중 한 명이 공가를 부적절하게 사용한 후 연가 처리한 것이 맞다"고 인정하면서도 "해당 직원의 경우 자진 신고 대상이었으나 감사담당관실에 근무하는 특성상 조직에 누를 끼칠까 우려해 자진 신고를 하지 않은 것으로 알고 있다. 사안이 엄중한 만큼 징계를 검토할 방침"이라고 해명했다.

한편 이번 의혹이 제기된 시 내부게시판에는 "재발방지를 위한 개선책 등 적극적인 방안을 강구해야 한다", "이제 감사를 제대로 할 수 있겠나", "감사담당관실의 직속 상관인 부시장의 공식적인 지시가 있어야 한다" 등의 댓글이 달리며 내부 감사에 대한 불신의 목소리가 높아지고 있다.

화성=박진철 기자 jch@kihoilbo.co.kr

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