훈련이 진행되면 훈련비와 훈련지원금, 기업현장교사와 HRD담당자 수당도 지급된다. 또 병역특례 선정 시 우선순위 지정, 조달청 물품구매 적격심사 시 가점 부여 등의 혜택도 주어진다.
일학습병행은 기업이 신입 직원에게 국가직무능력표준(NCS) 기반의 이론과 실무가 결합된 교육훈련 프로그램을 제공하고, 이를 국가(또는 산업계)가 평가해 자격을 인정하는 제도다.
취업을 위해 무분별한 스펙 쌓기를 지양하고, 직무와 관련된 훈련을 제공해 실무 중심의 인재를 육성하고자 하는 취지다.
일학습병행 4차 정기공모는 이달 말 접수를 시작해 12월께 약정이 체결된다.
성남=이강철 기자 iprokc@kihoilbo.co.kr
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