인천시 민선 7기가 정책 연속성은 안중에도 없는 인사개편안을 내놨다는 지적이 나온다.

뜨거운 감자로 떠오른 환경, 교통 현안이나 핵심 정책인 도시재생 분야의 인사도 흔들고 있는데다가 불과 6개월 전 인사까지 뒤엎는 모양새다.

14일 시에 따르면 승진 199명, 직무대리 3명 등 총 202명을 승진 및 직무대리자로 선발하고 4급 이상 간부공무원 104명(2급 4명, 3급 17명, 4급 78명, 5급 1명, 연구관 2명, 지도관 2명)에 대한 인사발령을 예고했다.

이번 인사는 민선 7기가 출범 이후 불과 6개월도 자리를 지키지 못한 고위직 간부의 대거 이동이 눈에 띈다.

민선 7기 들어 신설한 일자리경제본부장부터 바뀐다. 교육에서 돌아오는 김상섭 전 안전본부장이 기용될 예정이다. 시 안살림을 책임지는 조인권 행정관리국장은 문화관광체육국장으로 이동한다. 대신 행정국장 자리는 보건복지국장인 조태현 국장이 앉는다. 공석인 보건국장은 정연용 여성가족국장이 맡는다. 몇 안 되는 2∼3급 자리를 놓고 반 년 사이 사람만 바꿔 옮긴 것으로 민선 7기의 인사 원칙이 아리송하다.

현안이 켜켜이 쌓인 부서의 인사 교체는 더 큰 우려를 낳는다. 환경녹지국에는 청라 소각장 갈등부터 승기하수처리장, 수도권매립지, 공원일몰제 등 시의 뜨거운 현안들이 집중됐다. 청라 소각장은 겨우 민관협의체를 구성하고 논의의 시작을 앞둔 만큼 정책의 연속성이 중요하다. 하지만 환경녹지국장 역시 지난해 7월 임용된 전무수 국장이 이동하고 백현 전 투자유치과장으로 바뀐다. 수도권매립지 역시 내년 3월 대체매립지 발표를 앞두고 첨예한 정책 조정이 필요하지만 국장에 이어 수도권매립지정책개선단장까지 행정직으로 인사발령을 냈다.

민선 7기의 핵심 정책인 도시재생 분야에서도 대거 이동이 예고됐다. 도시재생건설국 주거재생과장과 재생행정팀장이 교육 또는 재생과 관련 없는 국으로 이동한다. 주거재생과 주거관리팀장은 건설심사과장으로 옮긴다. 버스준공영제 개선을 위한 과제가 남아 있는 버스정책과장 변경도 현안을 생각하지 않은 인사로 시 내부는 보고 있다. 현재 과장도 인사 이동을 원하지 않았던 것으로 알려졌다.

4급 승진자 중 일부는 승진서열로 배수 안에 들었지만 특정지역 출신이라는 이유 등으로 승진 대상자에 이름을 올렸다. 통상적으로 승진자를 선발하던 것과 달랐다.

홍봄 기자 spring@kihoilbo.co.kr

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