혁신도시의 완성도를 높이기 위해서는 새로운 패러다임의 일자리에 적합한 인재 양성을 목표로 새로운 시대에 적합한 자기계발을 유도하고, 지역인재 채용을 늘리도록 능력 있는 지역인재 양성에 매진해야 한다는 방안이 제시됐다.

이와 함께 수도권에 있는 489개의 공공기관과 투자 및 출자회사를 전국의 혁신도시로 추가 이전해야 한다는 주장이 제기됐다.

전 국가균형발전위원장을 지낸 이민원 광주대 교수(전국혁신도시포럼 대표)는 19일 부산에서 열린 ‘국가균형발전과 동남권 혁신성장 심포지엄’에서 혁신도시 시즌2의 대전환 필요성을 강조하고, 혁신클러스터 구축과 혁신도시의 성과 확산을 위한 방안을 제시했다.

이 교수는 먼저 혁신클러스터 구축과 관련, 전체 개발 면적 중 7%로 절대적 용지가 부족하고, 높은 분양가로 기업·대학·연구소 등의 분양률이 저조하며, 주변지역 주력산업과 연계 부족으로 클러스터 구축이 지체되고 있다고 지적했다.

용지 부족 해결을 위해 혁신도시 주변 지역을 포함해 확산을 꾀할 것과 기업·대학·연구소 등의 혁신주체 이전, 일정 규모 도시권과의 연계 활성화를 방안으로 제시했다.

이어, 혁신도시 내부 규모 확대를 위해 1차 공공기관 이전에 이어 추가로 공공기관 210개, 투자 및 출자회사 279개 등 489개 기관의 신속한 이전으로 혁신도시의 양적·질적 성장을 도모해야 한다고 주장했다.

이와 함께 이전대상 공공기관은 각종 공제회와 문화예술단체를 비롯해 준시장형 공기업 1개, 기금관리형 준정부기관 3개, 위탁집행형 준정부기관 22개, 기타 공공기관 86개, 공직유관단체 98개를 꼽고 1차 이전 때 잔류한 170개 공공기관도 이전을 재검토해야 한다는 의견을 제시했다.

아울러 공공기관이 투·출자한 326개 기업 가운데 이전이 불가능한 47곳을 제외한 279개 기관도 기존 혁신도시 이전기관의 업종을 감안해 이전 배치해야 한다는 의견도 내놨다.

강봉석 기자 kbs@kihoilbo.co.kr

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