경기도의회 교육행정위원회 박덕동(민·광주4)의원은 지난 19일 경기도교육청을 상대로 한 행정사무감사에서 교육공무직의 후생복지 차별 문제, 일선 교육지원청의 특정 업체에 대한 전기안전점검 몰아주기 행태 등을 짚었다.
박 의원은 도교육청 운영지원과 및 교육협력국, 미래교육국에 대한 행감에서 "교육공무직이 후생복지와 공모연수 등에서 차별을 겪고 있다"며 도교육청의 시정을 주문했다.
그는 "기간제 근로자에게 교통비 항목으로 지급되고 있는 후생복지비의 시간당 단가가 일반 교원과 다르게 적용되는 문제가 있다"며 "시간제이지만 직장은 일반 교원과 같은데, 어떠한 산식으로 계산하더라도 상식에 어긋나는 부분"이라고 지적했다.
또 공무연수에 참여하는 교육공무직 비율이 일반 교원에 비해 낮은 점에 대해서도 "교육공무직이 학교 근로자의 40%를 차지한다. 이들이 재교육을 통해 역량을 강화하고 능력을 발휘할 수 있도록 해야 한다"고 강조했다.
박 의원은 이보다 앞서 도교육청 감사관·총무과·행정국을 대상으로 실시된 행감에서는 "일선 교육지원청이 전기안전점검, 소방안전점검을 특정 업체에 수의계약 형태로 몰아주는 행태가 만연하다"고 꼬집었다.
그러면서 "용역계약을 특정 업체에 오랜 기간 몰아주고 있는 것으로 보인다. 이런 업체에는 퇴직공무원이 있는 것 같고, 일반 업체들과는 계약이 이뤄지지 않고 있어 로비가 개입됐을 가능성이 있다"며 "공평성 차원의 감사가 필요하다"고 주장했다.
남궁진 기자 why0524@kihoilbo.co.kr
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