인천항만공사(IPA)는 일 하기 좋은 조직문화를 조성하고 청렴하고 품격 있는 IPA가 되기 위해 리더들이 앞장선다고 2일 밝혔다.

IPA는 팀장급 이상 총 34명을 대상으로 존경받는 리더 10계명 릴레이 실천다짐 챌린지를 실시하고, 그 첫 번째 주자로 최준욱 사장이 나선다.

이번 청렴다짐은 내부청렴도 제고와 업무지시 공정성 분야 직원 만족도를 높이기 위해 하급직원이 바라는 리더상에 대한 의견수렴 한 뒤 전체 직원들의 투표를 거쳐 ‘존경받는 리더가 갖춰야 할 덕목 10개 수칙을 최종 선정했다. 존경받는 리더 10가지 수칙에는 ▶칭찬에 인색하기 않기 ▶즐거운 회식문화 및 행복한 퇴근문화 조성 ▶본인 업무 스스로 처리 등 평소에도 알고 있지만 놓치기 쉬운 덕목이 포함됐다.

한편, IPA는 하급직원들과의 1대1 면담을 실시하고 온·오프라인 청렴 소통창구를 신설하는 등 청렴도 향상을 위한 다각적인 노력을 기울이기로 했다.

배종진 기자 jongjb@kihoilbo.co.kr

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